HR Assistant (Intern)
직군
HR Manager
경력사항
신입
고용형태
인턴
근무지
두잇서울특별시 관악구 남부순환로 1925 4층, 6층

우리는 이웃이 ​함께 ​소비함으로써 ​가격을 극단적으로 ​낮추는 ‘배달비 없는 배달앱, ​두잇’을 ​시작으로, 모든 ​인류의 소비를 혁신합니다. ​거대한 시장의 ​문제를 ​집요하게 해결하며, ​가슴 ​뛰는 ​성장을 함께 만들어가고 ​있습니다.


두잇은 ​2022년 2월부터 지금까지 ​약 ​3년 ​간, 관악구와 그 ​인근 4개 ​구에서 ​집요하게 실험하며 ​업계 최초의 ​무료배달을 ​실현했습니다. 2024년에는 1인 ​가구의 삶을 ​바꿀 큐레이션 제품을 출시했고, Product Market Fit을 찾아 폭발적인 J커브를 그리고 있습니다. 


두잇 HR팀은 회사의 핵심 자산인 사람을 중심으로, 직원들이 최고의 성과를 낼 수 있도록 돕는 파트너로서의 역할을 수행합니다. 우리는 두잇의 핵심 가치를 기반으로, 모든 동료들이 두잇에서 일하며 성장하고 몰입하며 성취를 경험할 수 있도록 지원합니다.


[고용 형태]

체험형 인턴십 6개월 (7월 중 합류 예정)


[직무 소개]

합류하시면 두잇의 체계적인 온보딩과 교육을 통해 동료들의 빠른 적응을 지원하게 됩니다. 또한, 신뢰와 존중이 바탕이 되는 강력한 조직 문화를 구축하여 모든 구성원이 몰입할 수 있는 환경을 조성하는 데 기여합니다.


[채용 운영]

• 두잇의 가치에 맞는 동료를 지속적으로 채용할 수 있도록 시스템을 관리하고 일정을 조율합니다.

• 새로 합류하는 동료가 빠르게 적응할 수 있도록 입사자 웰컴키트, 장비지원 등 온보딩을 준비합니다.


[인사 운영 / GA]

• 복지, 사무 환경 등 동료들이 몰입하여 일할 수 있는 환경을 조성합니다.

• 동료들이 서로 신뢰하고 존중하는 조직 문화를 만들기 위한 다양한 활동을 기획하고 실행합니다.

• 최고의 동료들이 최상의 성과를 내며 효율적으로 업무 할 수 있도록 고민하고 다양한 제도 등을 기획합니다.


[자격 요건]

• 본인의 커리어를 HR 혹은 채용 쪽으로 고민하고, 관련 경험을 진지하고, 깊이 있게 쌓아 나가고 싶은 분이라면 좋습니다.

• 적극적인 분과 일하고 싶습니다. 연차에 상관없이 자신의 의견을 적극적으로 내며, 더 나은 HR과 채용을 위해 끊임없이 고민하고 개선하는 분이면 좋습니다.

• 커뮤니케이션이 원활하고, 상대방을 잘 배려하는 성향이시면 좋습니다.


[우대 사항]

• Greeting, Flex와 같은 ATS, 인사시스템을 사용한 경험을 우대합니다. 경험이 없으시더라도 새로운 시스템/서비스를 사용하는 것에 부담이 없으신 분이라면 좋습니다.

• 창의적인 글쓰기를 잘 하시는 분이면 더욱 좋습니다.


[혜택 및 복지]

• 음료/커피 무제한 제공

• 야근 식대 지원

• 야근 택시 지원 (오후 11시 이후)


이외에도 동료들의 성장에 필요한 모든 사항들을 아낌없이 지원합니다.

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HR Assistant (Intern)

우리는 이웃이 ​함께 ​소비함으로써 ​가격을 극단적으로 ​낮추는 ‘배달비 없는 배달앱, ​두잇’을 ​시작으로, 모든 ​인류의 소비를 혁신합니다. ​거대한 시장의 ​문제를 ​집요하게 해결하며, ​가슴 ​뛰는 ​성장을 함께 만들어가고 ​있습니다.


두잇은 ​2022년 2월부터 지금까지 ​약 ​3년 ​간, 관악구와 그 ​인근 4개 ​구에서 ​집요하게 실험하며 ​업계 최초의 ​무료배달을 ​실현했습니다. 2024년에는 1인 ​가구의 삶을 ​바꿀 큐레이션 제품을 출시했고, Product Market Fit을 찾아 폭발적인 J커브를 그리고 있습니다. 


두잇 HR팀은 회사의 핵심 자산인 사람을 중심으로, 직원들이 최고의 성과를 낼 수 있도록 돕는 파트너로서의 역할을 수행합니다. 우리는 두잇의 핵심 가치를 기반으로, 모든 동료들이 두잇에서 일하며 성장하고 몰입하며 성취를 경험할 수 있도록 지원합니다.


[고용 형태]

체험형 인턴십 6개월 (7월 중 합류 예정)


[직무 소개]

합류하시면 두잇의 체계적인 온보딩과 교육을 통해 동료들의 빠른 적응을 지원하게 됩니다. 또한, 신뢰와 존중이 바탕이 되는 강력한 조직 문화를 구축하여 모든 구성원이 몰입할 수 있는 환경을 조성하는 데 기여합니다.


[채용 운영]

• 두잇의 가치에 맞는 동료를 지속적으로 채용할 수 있도록 시스템을 관리하고 일정을 조율합니다.

• 새로 합류하는 동료가 빠르게 적응할 수 있도록 입사자 웰컴키트, 장비지원 등 온보딩을 준비합니다.


[인사 운영 / GA]

• 복지, 사무 환경 등 동료들이 몰입하여 일할 수 있는 환경을 조성합니다.

• 동료들이 서로 신뢰하고 존중하는 조직 문화를 만들기 위한 다양한 활동을 기획하고 실행합니다.

• 최고의 동료들이 최상의 성과를 내며 효율적으로 업무 할 수 있도록 고민하고 다양한 제도 등을 기획합니다.


[자격 요건]

• 본인의 커리어를 HR 혹은 채용 쪽으로 고민하고, 관련 경험을 진지하고, 깊이 있게 쌓아 나가고 싶은 분이라면 좋습니다.

• 적극적인 분과 일하고 싶습니다. 연차에 상관없이 자신의 의견을 적극적으로 내며, 더 나은 HR과 채용을 위해 끊임없이 고민하고 개선하는 분이면 좋습니다.

• 커뮤니케이션이 원활하고, 상대방을 잘 배려하는 성향이시면 좋습니다.


[우대 사항]

• Greeting, Flex와 같은 ATS, 인사시스템을 사용한 경험을 우대합니다. 경험이 없으시더라도 새로운 시스템/서비스를 사용하는 것에 부담이 없으신 분이라면 좋습니다.

• 창의적인 글쓰기를 잘 하시는 분이면 더욱 좋습니다.


[혜택 및 복지]

• 음료/커피 무제한 제공

• 야근 식대 지원

• 야근 택시 지원 (오후 11시 이후)


이외에도 동료들의 성장에 필요한 모든 사항들을 아낌없이 지원합니다.